为什么莱西城投招不到人？

1.薪酬福利待遇没有竞争力:莱西城投提供的薪酬福利待遇不足以吸引人才，而其他公司或机构提供的薪酬福利和发展机会更有竞争力，人才选择剩下的机会而不是选择莱西城投的岗位。

2.知名度或吸引力不足:莱西城投公司在行业内缺乏知名度或当地形象吸引力不够。一个公司或机构知名度不高，口碑不佳，或者在招聘广告和品牌建设中未能有效展示其魅力和吸引力，都会导致人才不愿加入。