2014浙江省杭州市西湖区劳动保障监察中队工作人员招聘公告

为进一步加强乡镇(街道)劳动保障监察工作，拟招聘若干名劳动保障监察中队工作人员专职从事劳动保障监察工作。现将有关事项公告如下:

一、工作职责和工作要求

宣传劳动保障法律、法规和规章，督促用人单位贯彻执行；检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况；受理对违反劳动保障法律、法规和规章行为的举报和投诉；依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规和规章的行为；负责周末和法定节假日的值班和夜班劳动检查；参与处理突发性和群体性劳动争议。

二、招聘岗位及人数

全区计划招聘5人，其中北山街道劳动保障监察中队1人，江村街道劳动保障监察中队1人，转塘街道劳动保障监察中队1人，三墩镇劳动保障监察中队2人。

三、招聘对象及条件

1，具有杭州市常住户口(含萧山、余杭)；

2.年龄35周岁以下(1979年9月9日及以后出生)；

3.具有国家承认的大专以上学历，不分专业；

4.两年或以上工作经验；

5.身体健康；

6、遵纪守法，品行端正，作风正派，无违法违纪记录；

7.具备招聘岗位规定的其他条件。

四、报名相关事宜

1.报名时间:上午9:00-165438+下午0: 30，2013: 30-65438+下午06: 30。报名地点:西湖区行政服务中心5楼517室(荆州路228号)。

2.报名时需携带以下材料:(1)《西湖区劳动保障监察中队工作人员招聘报名表》(见附件)；(2)近期免冠一寸彩色照片两张，身份证原件及复印件；(3)学历证书原件及复印件(留学人员须提供教育部留学服务中心出具的国外学历学位证书原件及复印件)；(4)户口本原件及复印件。无户籍的，由户籍所在地公安派出所出具有效期内的户籍证明；(5)与工作单位签订的劳动合同原件及复印件，县(区)级以上社会保险部门出具的个人养老保险缴费清单(需加盖公章)。

3.其他说明:(1)本次招聘涉及的年龄和工作经历计算统一至2014年9月9日。工作年限是指毕业后累计工作时间，不包括全日制在校期间的社会实践、实习、兼职等经历；(2)户籍以户籍所在地2014年9月9日为准；(3)杭州市区户籍包括上城区、下城区、拱墅、江干、西湖、高辛(滨江)、萧山、余杭区户籍；(四)每位报考人员限报一个职位。职位需求人数与报名人数比例未达到1:3的，取消或核减该职位招聘计划。因报名人数不足取消招聘岗位的，已报考该岗位的人员可在电话通知的时间内到其他符合条件的岗位报到。

动词 （verb的缩写）检查

考试包括笔试和面试，笔试和面试成绩各占总成绩的50%。通过现场报名资格初审的人员，请携带本人身份证于2014年9月9:00-17到西湖区行政服务中心(荆州路228号)5楼510室领取笔试准考证。未在规定时间内领取的，视为放弃。笔试时间暂定为2014年9月20日。具体时间地点请以笔试准考证为准。笔试成绩将在西湖区人才网公布，不再另行通知。成绩公布后，按照笔试成绩从高到低1: 3的比例确定参加面试的人选，并对参加面试的人选进行复试，然后发出面试通知(报考人员资格审查贯穿公开招聘全过程)。不符合条件的考生一经发现即取消资格。资格复审不合格的考生取消面试资格，报考同一职位的人员中，按笔试成绩从高到低依次递补面试人选。面试时间、地点和要求另行通知。面试总成绩100，合格面试成绩60分。面试不合格者不能纳入体检和考核，面试成绩当场公布。在规定时间内未收到面试通知或在面试前一天12时前确认放弃面试资格的，依次放弃，在此时间后放弃面试资格或未按通知的时间、地点参加面试的，视为放弃，不再放弃。

六、体检和考核

体检和考核对象按其综合成绩从高分到低分排序，按招聘岗位数1:1的比例确定。综合成绩相同时，以笔试成绩高者为先，时间另行通知。

在体检和考核中，如有下列情况，可依次递补:1，体检或考核不合格；2、体检，体检阶段确认放弃。

七。宣传和就业

考核合格者将在西湖区人才网(www.xhrc.net)公示7天。公示期满无异议的，签订劳动合同，实行试用期。试用期考核不合格者，解除劳动合同。

八。其他人

工资福利参照社工标准。

联系电话:0571-88976163

附件:西湖区劳动保障监察中队工作人员招聘报名表

杭州市西湖区劳动监察大队

2065年9月2日438+04