高级护士证有什么用？
高级护士证有什么用？第一，增加就业机会。
从就业机会来看，育婴师可以从事很多行业，就业前景很好。护士分为三个等级，分别是护士(国家职业资格五级)、护士(国家职业资格四级)、高级护士(国家职业资格三级)。不同层次的临时保姆的工作机会是不同的:
初级护士(5级护士)
1，适合面向家庭和社区，紧密帮助家长对孩子做一些全方位的引导。
2.适用于直接进入0-3岁婴儿家庭进行喂养护理或给予护理人员适当的操作指导。
3.适合在幼儿园和早教机构进行正确喂养、护理和教育的培训。
中级护士(四级护士)
1，适合早教机构，亲子园，幼儿园当主力老师。
2.适合给社区几个家庭提供教育咨询。
3.育婴师的就业趋势主要是提供全方位的咨询服务。通过日益完善的社区网络，他们不仅可以进入家庭进行指导，还可以灵活就业，像国外的私人律师和家庭医生一样，或者在社区婴幼儿服务机构工作。
高级保姆(保姆3)
1，进早教机构，亲子园，幼儿园当老师。
2.为社区中的单个家庭或几个家庭提供教育咨询。
3.为孩子提供个性化的指导和教育支持，为婴幼儿家庭提供“成长计划”。
4.在幼儿园和亲子园管理。
5.开发和指导早教机构的课程体系。
6.为0-3岁婴幼儿家庭或亲子园等早教机构提供全方位的专家咨询和系统化服务。
7.为临时保姆提供培训。
第二，提高工资
工资的差别是育婴师工作中最重要的差别。有证育婴师和无证育婴师的工资是天壤之别。一般情况下，二线城市的持证育婴师工资在4000元以上，无证育婴师工资只有3000元左右，甚至更少。这就是有没有幼师证的工资差别。
第三，能力证明
有证的育婴师都是经过专业培训的，没有证的远远不如经过培训的育婴师熟练。这就让他们有了不同的服务，但是现在很多人都喜欢雇佣技术好的育婴师，所以没有证书和技术的育婴师现在很冷门。
第四，增加业务量
有证的护士能更好的接到护士的单子，而没有证的不太吃香，没有证的护士接到好单子的几率几乎为零，所以做一个好护士，拿到证很重要。
第五，市场需求大
据劳动部门统计，部分证书严重过剩，如教师资格证，部分新兴技能岗位人才严重短缺。全国有500万个育婴师岗位，拥有育婴师资格证的人数只有654.38+0.5万。如果算上整个婴童行业的人才缺口，还有200万人。同时，从事就业许可职业的新增劳动力，必须经过1至3年的职业培训，方可就业，并取得职业资格证书；劳动监察机构应当对未取得相应职业资格证书的用人单位进行查处，责令其改正；从事个体工商经营的，取得职业资格证书后，工商部门方可办理开业手续。
从市场需求来看，家长迫切需要社会为他们提供全面、专业的帮助。就长远发展而言，单纯依靠经验是短视的。只有系统的训练和丰富的经验才能取得长足的进步。因此，这就需要相关从业人员接受系统的培训，进一步提高知识储备。
延伸阅读:高级育婴师前景如何？这要花多少钱？育婴师前景如何？
1.婴儿护理行业的市场需求
现在人们竞争越来越激烈，家长越来越重视孩子的早期教育。很多家长都在说不要让孩子输在起跑线上，所以育婴师这个行业极大的满足了人们对幼儿教育的要求。如今，人们对育婴师的需求逐渐增加，作为一个致力于0~3岁婴幼儿培养和发展的职业，已经被越来越多的人所接受。
2.育婴护士的发展潜力
育婴师这个行业近几年发展很快，很多家庭都希望育婴师能够为宝宝提供早教培训，这极大的促进了育婴师市场的发展。而且保姆就业面广，知识面广，从0~3岁婴幼儿的生理、心理、营养、保健、运动技能、智力开发、行为训练、性格训练，不一而足。相信以后每个家庭都会用到育婴师，所以育婴师的发展潜力是非常大的。每年育婴师的工资都在以10%的速度递增。好的保姆总是供不应求。育婴师30 -45岁是黄金年龄。如果你有信心做好，育婴师是中年女性的最佳工作。
考保姆证要多少钱？
不同等级的育婴师证，培训和考试费用是不一样的。一般来说，初级护士证2000元，权限最高的高级护士证一般需要6000元左右。但近年来，国家开展了职业技能培训活动和补贴培训，五类符合条件的人员可以参加免费培训。
五类人员:
(1)大专毕业生。
(2)农民工。
(3)下岗职工和退役军人。
(4)城乡未继续学业的学生。
(5)城乡贫困人口(城市贫困人口、低保等。).