汤阴法院劳务派遣的标准是什么？

试用期3个月，试用期工资1910元；试用期满，经考核合格正式录用员工后，最低工资为2100元/月，绩效考核工资为500元/月。缴纳五险，享受法院认定的劳务派遣人员工龄津贴。

根据应聘人员报名、资格审查、考试、体检、考察情况，确定拟聘用人选名单，并通过在诸城人力市场微信微信官方账号公示的方式对体检合格人选进行考察。考察重点考察思想政治表现、道德品质、综合能力和工作经历，抽取并审核被考察对象的档案，审查被考察对象是否符合规定的任职条件。被查人员应当提供本人及其直系亲属的无犯罪记录证明和信用调查证明。考核合格者，确定为拟录用人员。