达州市关于退休年龄、退休流程和所需信息的政策
一、达州企业职工法定退休年龄的政策规定
(一)男年满60周岁，女年满50周岁，连续工龄满十年的；
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害健康的工作(具体为:从事高空、特别繁重体力劳动累计满十年的；从事井下和高温工作累计满九年的；从事其他有害作业满八年的。)男年满55周岁，女年满45周岁，连续工作满十年；
这一规定也适用于与工人同等工作条件的基层干部；
(三)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的；
(四)因工致残，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
二、达州员工办理退休的流程
(1)正常退休:男职工年满60周岁，女职工年满50周岁，女干部年满55周岁，缴费年限达到15年。
(2)因病或非因工负伤退休:男职工年满50周岁，女职工年满45周岁，缴费年限达到15年，同时具有市劳动和社会保障局认定的完全丧失劳动能力的鉴定证明。
(三)特殊工种退休:男职工年满55周岁，女职工年满45周岁，连续工龄达到10年的工人(包括与工人同等工作条件的基本干部)。同时经市劳动和社会保障局养老处鉴定，符合特殊工种退休条件。
1.被保险人申请正常退休的，一般应在达到国家法定退休年龄前30天，向用人单位或档案保管部门提出书面申请。
2.社会化管理服务费缴纳:退休前，参保企业和档案托管部门须向企业职工养老保险结算管理中心(企保中心)缴纳社会化管理服务费(1000-1500)。
3.退休申报:申报材料:按规定装订成册的退休人员档案和参保人员退休(定期生活费)申请表。申报地点:企保中心文件接收窗口。
4.待遇审核单位应在退休申报后10个工作日内，到市企保中心档案接收窗口领取经审核的参保人员退休(定期生活费)申请表。单位凭申请表到企保中心缴费结算窗口核定退休人员养老金待遇，领取《参保人员退休审批表(定期生活费)》，并向退休人员发放《社会化管理服务通知书》。
三、达州市职工办理退休材料
1.退休申请书(A4白纸书写，姓名处有手印)；
2.申请人身份证复印件(验原件)，代理的需要代理人身份证复印件(验原件)；
3、申请人户籍复印件(验原件)；(包括户主页面和个人信息页面)
4.申请人在当地国有银行(中国银行、工商银行、建设银行、农业银行)或交通银行、邮政储蓄开立的个人存折(不接受银行卡)原件及复印件；
5.近期一寸免冠照片(用于申领享受基本养老保险待遇资格证书)；
6、养老保险手册(在我中心一次性缴纳养老保险的情况下不能使用)；
7.养老保险应缴纳至申报退休当月；
8、流动人员人事关系(档案)管理手册；
9.申请人填写员工退休审批(核准)表。(在人才大厦一楼社保窗口领取)
10.具有副高级以上职称的退休人员，提供职称证书和批准文件原件及复印件。
11.转业干部应提供调动证明和调动审批表的原件及复印件。
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